泰化集团党委“改革创新、奋发有为”大讨论动作及安排

来源:泰化集团-泰化报
发布时间:2019-04-04 17:45

序号

任务

目标

内容

责任科室

责任领导

时间安排

落实情况

工作环节

具体安排

按时

完成

未按时

完成

逾期

完成

未完成

动员

部署

按照市、区委要求,层层组织发动

1.传达部署

传达学习区委“改革创新、奋发有为”动员部署会议精神及区委工作方案,安排部署大讨论活动相关工作。

公司党委

张伟

220

 

 

 

 

2.成立机构

成立活动领导机构。

公司党委

张伟

221

 

 

 

 

3.定制方案

制定工作方案明确职责分工,确保活动扎实有效推进。

公司党委

张伟

222

 

 

 

 

4.层层动员

召开动员部署大会,指导、督促各公司、单位制定完善工作方案,确保活动扎实有效推进。

公司领导小组办公室

张国生

2月底前

 

 

 

 

5.集中培训

组织各党支部书记参加区直工委举办的集中培训,重点搞清楚为什么开展,如何开展、要达到的效果。

党办

张国生

35日前

 

 

 

 

学习

研讨

深刻领会要义,为大讨论活动打牢思想政治基础

深入学习

研讨

公司党委组织专题学习研讨。深入学习习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话、视察山西重要讲话、贯彻胡春华副总理调研重要指示、省委对吕梁工作四项要求、市委四届六次全会暨经济工作会议精神、领会省委关于大讨论的部署要求。组织“改革创新、奋发有为”主题党日活动,大家谈“我为改革创新做什么,引导公司党员干部员工踊跃参加大讨论,谈打算,立足岗位创新奋斗。组织机关集中学习,组织党员、群众观看改革开放40周年专题片。

党办

张瑞金

31日至

318

 

 

 

 

宣传先进典型

大力宣传先进典型,营造奋发有为良好氛围

1.宣传、报道先进典型

各公司、各单位组织党员员工观看学习省、市、区先进典型专题报告会视屏录像。

邀请部分省、市、区确定的先进典型到集团公司开展宣讲活动。

党办

贺洁

白昕雨

24

 

 

 

 

2.延伸拓展

开展寻找、评选、宣传“改革先锋”活动,举办“改革先锋”微视屏大赛和征文活动。

 

 

 

 

3.宣传报道

对大讨论取得的效益成果、制度成果和实践成果进行全面深入报道。泰化报开设专栏专题,全方位报道大讨论进展情况。

 

 

 

 

对标一流述职评议

找准工作定位,积极对标对接,提出思路措施。

1.主动对标一流

坚持“走出去”“引进来”相结合,开展集中学习交流,组织党员干部和业务骨干考察培训,提高引领发展、改革创新、应对市场、推动转型发展的能力。

党办

张国生

2月—4

 

 

 

 

2.召开对标一流述职评议会

听取公司、单位、党支部书记对标一流述职汇报。

310

 

 

 

 

3.结果运用

根据述职评议情况进一步梳理汇总,提出集团公司改革创新、争创一流的方案。

4月底前

 

 

 

 

表彰新担当新作为先进典型

确立重实干重实绩导向,激励员工担当作为。

1.选树员工先进典型

根据2018年度目标责任考核结果及平时掌握情况,确定一批新时代新担当新作为的公司表彰人选。

党办

张国生

319日前

 

 

 

 

2.强化考核激励

召开集团公司党员、员工代表大会,表彰先进典型。激励公司上下争做新时代新担当新作为的好员工。

321

 

 

 

 

召开民主生活会和专题组织生活会

坚持“三个摆进去”,从思想层面挖根源、从工作层面查问题、议对策,提出切实管用的整改方案。

1.召开集团党委民主生活会

召开集团公司党委大讨论专题民主生活会,围绕“改革创新、奋发有为”主题进行深入剖析,认真对照检查,开展批评与自我批评。

党办

贺洁

3月上旬

 

 

 

 

2.召开各支部民主生活会

各支部2018年度民主生活会、大讨论专题民主生活会统筹召开,集团党委办公室做好督导工作。集团党委成员,分别参加各支部民主生活会。

 

 

 

 

3.召开专题组织生活会

各支部组织召开专题组织生活会。

 

 

 

 

对接好市、区“干部进企、进村服务”活动

深入基层一线调研走访,着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题。

1.对接市区两级入企帮扶工作

配合区委区政府做好贯彻落实中央支持民营经济发展省30条、市20条、构建亲清政商关系10条和减税降费等各项惠企政策措施。

接洽好入企帮扶单位、人员。

党办

张国生

23

 

 

 

 

2.到产业扶贫

点服务

到扶贫点深入宣传贯彻胡春华副总理关于补齐“两不愁、三保障”短板、省委高质量脱贫等重大部署要求。深入走访慰问,积极向贫困户宣讲惠农政策。帮助贫困户销售农产品,带动贫困户增收创收。

24

 

 

 

 

制定改革创新方案

确定改革创新项目,完善工作机制,狠抓方案落实。

1.制定改革要点

贯彻落实中央、省、市、区委重大改革部署,结合集团公司实际抓好集团公司改革总体设计。指导各公司、各单位制定改革创新要点。制定整改方案、下发情况通报。

党办

张国生

王杰

3月底前

 

 

 

 

2.确定重大改革创新措施

推进特色农业、林业旅游、健康扶贫、教育扶贫、光伏扶贫等重点项目的改革创新。

24

 

 

 

 

3.改革创新优化发展环境

围绕打造“六最”营商环境,开展诚信泰化活动。

总结交流

做深做实成果转化、巩固提升,推动高质量发展

召开交流会

召开大讨论成果交流会。把大讨论形成的成果转化为指导和推动实际工作的办法、制度。出台泰化集团“改革创新、奋发有为”大讨论成果转化实施方案。

集团公司

党委

张国生

4月下旬

 

 

 

 

 

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